Administración de Petroperú presentará propuesta de nueva política salarial para su plana gerencial

La actual administración de Petroperú afirma que «se encuentra elaborando una propuesta de modificación de la escala salarial del personal gerencial, en el marco de lineamientos dispuestos por el Fondo Nacional de Financiamiento de la Actividad Empresarial del Estado (Fonafe)».

Señala la petrolera estatal que los actuales gerentes «son personal de carrera que no perciben los sueldos de la plana gerencial establecidos en la Escala Salarial aprobada en el 2021, manteniendo los niveles salariales de los puestos de menor nivel que cubrían como titulares antes de ocupar los cargos de Dirección y Confianza».

También precisa que la facilidad financiera de US$ 750 millones otorgada por el Ministerio de Economía y Finanzas a la empresa es «única y exclusivamente» para pagar las importaciones de petróleo crudo y derivados, con la finalidad de garantizar el abastecimiento de combustibles al país. «Dicho préstamo no está destinado a pagos de remuneraciones, ni para cualquier otro fin que el ya mencionado», explicó la petrolera estatal.

Comunidades nativas

Petroperú sostuvo una nueva reunión con los principales líderes de siete comunidades de la región Loreto, buscando acuerdos para optimizar los trabajos de limpieza en las áreas aledañas al poliducto de la citada planta, lo que incluye la recolección de maleza y el deshierbe. 

Esta labor, sujeta a los convenios de relaciones comunitarias y al Plan de Responsabilidad Social que maneja la empresa del Estado, fortalece los vínculos con las comunidades de Barrio Florido, Costanera, Astoria, Independencia, El Milagro, Santa Clotilde y Santo Tomás, pues permite a sus pobladores la generación de puestos de trabajo.