Empresas asociadas a la SPH generaron cerca de 53 mil empleos y contrataron más de S/ 4,000 millones con proveedores locales en 2025

• Primer reporte de sostenibilidad del gremio consolida indicadores ambientales, sociales, laborales, económicos y de gobernanza en sus empresas asociadas.

Lima, septiembre de 2026.- La Sociedad Peruana de Hidrocarburos (SPH) presentó su primer reporte con los Indicadores de Sostenibilidad de la industria de hidrocarburos, que consolida en un solo instrumento información ambiental, social, laboral, económica y de gobernanza de sus empresas asociadas.

“Este es un hito para el sector, porque ahora contamos con un reporte que convierte la sostenibilidad en información medible y comparable. Tener indicadores consistentes, como generar cerca de 53 mil empleos directos e indirectos, nos permite reconocer avances, identificar brechas y orientar decisiones con evidencia”, señaló la directora ejecutiva de la SPH, Patricia Figueroa.

La medición de estos indicadores se realiza anualmente desde 2023 y, por primera vez, sus resultados se integran en un reporte gremial. Esta primera edición presenta los resultados correspondientes a 2025, último ejercicio anual completo disponible, a partir de información reportada voluntariamente por siete empresas de los segmentos de producción, transporte y distribución, y compara su evolución frente a 2024 para el mismo conjunto de compañías.

Los indicadores se organizan en cinco dimensiones: gestión del talento; contribución al desarrollo; gobernanza, ética y derechos humanos; compromiso ambiental; y grupos de interés y cadena de valor. La publicación incorpora la definición, el método de cálculo, la unidad y la fuente de cada indicador para facilitar su seguimiento en próximas ediciones.

Principales resultados

Entre los principales resultados del ejercicio 2025, se destaca que las empresas participantes destinaron S/ 4,010 millones a la contratación de proveedores locales y desarrollaron 144 acciones ambientales.

En materia de relacionamiento, las empresas registraron más de 2 mil interacciones con grupos de interés, que incluyeron mesas de trabajo, talleres, visitas guiadas, canales de atención y campañas de difusión. Este indicador permite dimensionar el esfuerzo del sector por mantener espacios de diálogo y relacionamiento con sus principales grupos de interés.

Asimismo, en la dimensión de gestión del talento, la participación de mujeres en la planilla de las empresas participantes aumentó de 28.1% en 2024 a 32.7% en 2025, reflejando un avance en la participación femenina dentro de la fuerza laboral.

“Esta primera edición es un punto de partida. Contar con información transparente y comparable eleva la calidad de la conversación sobre sostenibilidad y permitirá seguir fortaleciendo los estándares del sector y su contribución al país”, agregó Figueroa.

El informe fue presentado por Daniel Vargas, presidente del Comité de Sostenibilidad de la SPH, durante la jornada “Energía con Propósito”, organizada por la SPH, GAIA SPE Perú y Perupetro, con la colaboración de FRI ESAN. El encuentro reunió a representantes de los sectores público, privado y académico, incluyó experiencias de impacto de los proyectos reconocidos por Premios GAIA SPE Perú. Para descargar el informe completo puede acceder a: Publicaciones – SPH – Sociedad Peruana de Hidrocarburos