ABB recibe por tercera vez el Premio a la Excelencia en Seguridad de MAPFRE

• El reconocimiento distingue a las empresas que demuestran constancia, resultados sobresalientes y una adecuada gestión preventiva de los riesgos laborales.
• ABB alcanzó cero incidentes registrables, el cumplimiento del 100 % de sus programas de seguridad y un control eficaz de los riesgos en sus operaciones.

En el Perú, los accidentes de trabajo siguen siendo una de las principales preocupaciones del sector empresarial. Según el Ministerio de Trabajo, se notifican en promedio más de 20,000 accidentes laborales al año, una cifra que evidencia los desafíos que aún existen para consolidar una cultura de prevención y gestión de riesgos en las organizaciones.

En ese contexto, ABB ha recibido por tercera vez el Premio a la Excelencia en Seguridad otorgado por MAPFRE, distinción que reconoce a las empresas que demuestran resultados sostenidos y una gestión preventiva sobresaliente. En esta edición, la compañía alcanzó cero incidentes registrables, el cumplimiento del 100 % de sus programas de seguridad y un control eficaz de los riesgos en todas sus operaciones.

«Este es un reconocimiento al compromiso y al esfuerzo que venimos realizando, no solo como área de HSE (Health, Safety & Environmental, por sus siglas en inglés), sino en toda la organización. Lo que buscamos es lograr que esta cultura de seguridad, salud y medioambiente forme parte de los valores que tiene ABB a nivel global y también de nuestras operaciones resilientes, para que las personas puedan trabajar en ABB con seguridad, salud y bienestar», señaló Alina La Rosa, Country HSE Manager de ABB en Perú.

Uno de los aspectos que destacó durante la evaluación fue el modelo de liderazgo distribuido que ABB ha consolidado en materia de seguridad, donde cada colaborador conoce sus responsabilidades y participa activamente en la gestión preventiva. Este enfoque ha permitido sostener los resultados en el tiempo y fortalecer una cultura de seguridad transversal en toda la organización.

Asimismo, como parte del trabajo colaborativo, ABB y MAPFRE desarrollaron durante el último año una agenda de formación y prevención que incluyó cursos sobre salud mental en la era digital, programas especializados en prevención de riesgos laborales y salud ocupacional, entrenamientos para la lucha contra incendios, y materiales educativos vinculados a la Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo. La apuesta por metodologías lúdicas e innovadoras responde a la convicción de que el conocimiento preventivo genera mejores resultados cuando promueve una participación activa de las personas.

«La constancia y el compromiso que tiene la empresa en el tema de seguridad y prevención fue lo que nos llevó a otorgarle este reconocimiento. Esto no funciona si desde la alta gerencia no se impulsa toda la gestión de seguridad y prevención. Es producto del esfuerzo de la empresa y de los propios colaboradores, porque si el colaborador tampoco pone en práctica lo que su área de prevención le indica, esto no funcionaría», señaló César Herrera, director comercial de Riesgos Laborales de MAPFRE.

Este tercer reconocimiento refuerza una visión que ABB ha venido consolidando en los últimos años: entender la seguridad no solo como un requisito de cumplimiento, sino como un valor, un elemento central para el bienestar de las personas y la sostenibilidad de sus operaciones.