El programa Huella de Carbono del Perú destaca el esfuerzo de la compañía por haber verificado de forma voluntaria sus emisiones de gases de efecto invernadero durante el 2023 y 2024.

Limagas, en sus unidades de negocio de GLP y Gas Natural, recibió la Segunda Estrella del programa Huella de Carbono del Ministerio del Ambiente (Minam), que reconoce el compromiso de entidades privadas y públicas en la medición, verificación y reducción de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI).

Este reconocimiento es el resultado de la verificación de la medición de emisiones directas e indirectas de GEI, generadas por las actividades de ambas unidades de negocio en 2023 y 2024, en línea con los altos estándares internacionales.

La verificación, llevada a cabo por la empresa SGS, permitió entender el impacto real de las operaciones de Limagas GLP y Limagas Natural en el medio ambiente y en las comunidades donde operan, para trabajar en un programa de descarbonización progresiva que les permita alcanzar la carbono neutralidad en nuestras operaciones (alcance 1 y 2) al 2030.

Sostenibilidad

La obtención de la Segunda Estrella del programa Huella de Carbono del Minam representa un avance clave en la estrategia de Limagas GLP y Limagas Natural para gestionar y reducir su huella de carbono. Este hito marca el inicio de una gestión activa del impacto ambiental de sus operaciones y la implementación de su plan de descarbonización, alineado con su meta de ser una empresa cada vez más verde y sostenible.

“Estamos comprometidos en desarrollar una industria de hidrocarburos respetuosa con el medio ambiente y con la sostenibilidad. Por ello, este reconocimiento valida nuestras acciones y nos motiva a seguir trabajando en seguir reducir nuestra huella de carbono”, señaló Ignacio Schneider, gerente general de Limagas GLP.

“La segunda estrella otorgada por el Minam nos motiva a seguir impulsando acciones de descarbonización en nuestras operaciones de gas natural. Como primer paso, hemos firmado contratos de energía limpia en nuestras plantas y hemos migrado parte de nuestra flota a GNL”, expresó Pablo Saenz-Laguna, gerente general de Limagas Natural y EVA.

Con relación a la convocatoria de una paralización de 48 horas por parte de los trabajadores afiliados a los once sindicatos que conforman la agrupación de sindicatos de Petroperú S.A., informamos lo siguiente:

• El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) ha declarado IMPROCEDENTE la huelga de 48 horas convocada por los sindicatos de Petroperú, programada a partir de las 00:00 horas del 21 de abril de 2025.
• La Resolución Directoral General N°000057-2025-MTPE/2/14, se encuentra motivada en el incumplimiento de los requisitos legales establecidos en los literales b) y c) del Artículo 73° del Texto Único Ordenado de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo (LRCT), así como lo señalado en el primer, segundo y último párrafo del literal a) y los literales b) y c) del Artículo 65° del Reglamento de la LRCT.
• Petroperú reafirma su compromiso de seguir fortaleciendo su gestión y buen gobierno corporativo, como parte del proceso para mejorar la eficiencia operativa, financiera y sostenibilidad de la empresa.

• Los emprendimientos creados son de diferentes rubros como el de textil, producción de alimentos, restaurantes, economía circular y reciclaje, y turismo sostenible.
• Cumpliendo con uno de sus objetivos, más del 70% de las personas participantes son mujeres.

El programa Impulsared de REPSOL, implementado por Akuaipa, celebró su primer año con la creación y formalización de 52 negocios en Lima Norte, beneficiando a más de 10,000 personas a través de su impacto social y económico. Así, el 71% de las personas participantes son mujeres, reafirmando el compromiso del programa con la inclusión y el empoderamiento de la mujer en el emprendimiento.

La inversión inicial de Impulsared fue de 15 millones de soles, destinados a brindar formación técnica, asesoría para la formalización y capital semilla. Los emprendedores provienen de los distritos de Ventanilla, Aucallama, Ancón, Santa Rosa y Chancay, que han recibido el apoyo necesario para crear y formalizar sus negocios.

‘’Impulsared ha demostrado que el emprendimiento puede ser un motor de cambio social cuando se combina con capacitación, asistencia técnica y acompañamiento continuo. Ver a estos negocios crecer y consolidarse es un testimonio del esfuerzo y la resiliencia de los emprendedores locales’’, señaló Luis Vásquez Madueño, director de Comunicación y Relaciones Institucionales de REPSOL.

Los 52 negocios formados durante este primer año pertenecen a sectores priorizados por su potencial de sostenibilidad, como textil y confecciones, alimentos (producción de lácteos, panificación y café), el turismo sostenible, así como economía circular y reciclaje, transformando residuos en productos útiles.

Casos de éxito

El respaldo del programa Impulsared ha permitido a los emprendedores fortalecer sus capacidades técnicas y administrativas, acceder a herramientas de planificación, desarrollar una identidad de marca y posicionarse en redes sociales, abriendo puertas a nuevos mercados y clientes.

Tras un año de acciones, hay muchas historias de éxito, aquí citamos algunos ejemplos:

• Kallpa Clothing es una empresa de confección formada por cinco mujeres de Ventanilla que apuesta por la economía circular. Transforma prendas en desuso de Refinería La Pampilla y estaciones de servicio Repsol en nuevos productos, dándoles una segunda vida a las telas y reduciendo el impacto ambiental.

• Pachacútec Sabores Regionales, restaurante de Ventanilla liderado por siete mujeres resilientes que ofrece platos representativos de la costa, sierra y selva del país. Nació a partir de un comedor popular y su gerente, además de dirigir el negocio, realiza personalmente el servicio de delivery en su mototaxi.
• Suyay Lácteos, iniciativa de ganaderos de Chancay que, tras enfrentar una estafa sistemática en la zona, encontraron en Impulsared la oportunidad de reinventarse. Hoy, se dedican a la producción de derivados lácteos como yogur, queso, manjar y helado artesanal.
• Intyara, empresa de confección de Ventanilla conformada por 10 emprendedores y especializada en pijamas. Aprovecha los retazos de tela para elaborar plumeros y paños de limpieza. Su origen se remonta a un comedor popular en Ventanilla.
• Sumac Maki, empresa de Santa Rosa que fusiona tradición e innovación en la elaboración de textiles de lana de alpaca. Sus diseños, inspirados en la cultura peruana, han llegado al mercado internacional, llevando con ellos el legado textil del país.